“Pengaruh Gaya Kepemimpinan Partisipatif Dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Dengan Work-Life Balance Sebagai Variabel Mediasi”. Kompak :Jurnal Ilmiah Komputerisasi Akuntansi 19, no. 1 (July 29, 2026): 427–434. Accessed September 3, 2026. https://journal.stekom.ac.id/index.php/kompak/article/view/3796.